为全面复盘过往工作成效,明确未来发展方向,凝聚全员奋进力量。2月10日上午,公司管理人员述职暨工作部署大会在1118会议室隆重召开。公司领导班子、各部门管理人员及员工代表参加了会议,会议由专业总师刘芳主持,通过工作述职、汇报交流、总结部署等环节,为公司高质量发展注入强劲动力。

【专业总师:严燕龙述职】

会议伊始,主持人刘芳就本次大会的核心议程与目的进行介绍,要求全体参会人员秉持客观务实态度,全面总结工作经验、精准查摆存在问题。随后,各部门管理人员依次上台做述职报告,围绕年度工作目标完成情况、核心业务推进成效、团队建设成果等方面进行详细汇报,并直面工作短板与不足,明确了具体改进措施及新年度工作规划。
【专业总师:刘芳述职】

【咨询管理一部:陈婷婷述职】

【咨询管理二部:代亚娟述职】

在员工代表发言环节,各部门代表立足本职、结合实践,分享了岗位工作中的思考与感悟。大家围绕公司管理提升、业务经营发展及当前市场环境压力等关键议题,坦诚交流、积极建言,一致表示将以更高标准严格要求自身,主动担当、迎难而上,与公司同心同向、共克时艰,以实干实绩助力公司筑牢核心竞争力、提升综合硬实力。
【咨询管理三部:原晓恺述职】

【咨询管理七部:赵世鑫述职】

【招标采购事业部:张建伟述职】

员工代表发言结束后,公司副总经理连国栋作总结发言。他指出,2026年公司面临的内外形势依然严峻,外部行业市场持续萎缩、竞争压力加剧,内部员工产值、薪酬保障、团队稳定及绩效体系优化等问题亟待破解。新的一年,各部门负责人必须主动担当、积极破局,全体员工要正视能力短板、提升专业素养。公司将以破局求生、提质增效为核心,稳业务、拓赛道、强协同、优绩效,全力推动公司在变局中稳步发展。
【工程咨询事业部:赵晨悦述职】

【软件开发部:李小庭述职】

【监理事业部:畅聪姝述职】

会议最后,公司总经理连国柱发表重要讲话。他立足行业发展趋势与公司战略定位,直指现存核心,深刻剖析了今年在经营、管理、业务质量及工作作风等方面存在的突出问题,要求全体员工直面短板、狠抓落实。2026年,公司将以强管理、提能力、抓经营、优团队、严考核为核心,动真碰硬、全面改革,确保各项举措落地见效,坚决不搞形式、不走过场,以彻底整改推动公司破局求生、逆势奋进。站在新的发展起点,全体员工更要同心同德、凝心聚力,以实干担当迎接挑战,以奋进姿态共赴未来,携手开创公司更加稳健、更具活力的发展新局面。
【运营保障中心:张娟娟述职】

【员工代表发言】

【副总经理发言】

征程万里风正劲,重任千钧再出发。本次管理人员年终总结会既是复盘过往的总结会,更是凝心聚力的动员会。新的一年,公司全体员工将以更坚定的信念、更务实的作风、更有力的行动,攻坚克难、锐意进取,共同书写公司高质量发展的崭新篇章!
【总经理总结发言】

<本文完>
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